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Executive Director - Nova Scotia Teachers Union 

The Nova Scotia Teachers Union – one of the largest unions in the province with over 10,500 members – provides a range of programs and services to teachers in public schools,  Atlantic Provinces Special Education Authority, and faculty and professional support staff at the Nova Scotia Community College.

The current Executive Director is retiring in mid-2018 and on behalf of the Provincial Executive, we are seeking a highly-respected individual with broad skills and well-developed leadership abilities to lead the organization.

What qualities are required as Executive Director?

To begin, you must be both a strategic leader and a skillful, hands-on administrator –qualities that are not often found in one person. In other words, you get the big picture but also worry about the details.

In this role, you will work closely with elected and appointed leaders at the local, regional and provincial levels to address the needs of all members. As such, you must have proven experience working collaboratively with elected boards, committees, and executives. You bring a thorough understanding of governance matters and always provide sound advice on strategic and policy matters.

Collaborative by nature, you have the personality and perseverance to maintain constructive relationships with the provincial government and other stakeholders while you advocate for the interests of teachers and public education in general.

Operationally, you have well-honed skills in human resources, financial management, operations, research, policy development, communication, media relations, and strategic planning.

You are an exceptional leader of people and demonstrate your support for staff with mentoring, training, and regular performance feedback.

You must hold (or be eligible to hold) a valid Nova Scotia Teacher’s Licence and/or be a member of the NSTU employed by the Nova Scotia Community College. An understanding of current and emerging issues within the education sector is required.

If this describes you, please forward your resume and a letter explaining how your accomplishments and experience will meet the needs of the Nova Scotia Teachers Union.

Applications can be emailed to Gerald Walsh Associates Inc. at apply@geraldwalsh.com. Please quote project number 1747 in the subject line.  We encourage applications from all qualified individuals. Interviews will commence in early to mid-April.  A full position description is available upon request.

 

Directeur exécutif - Syndicat des Enseignants de la Nouvelle-Écosse

Le Syndicat des Enseignants de la Nouvelle-Écosse est l’un des principaux syndicats de la province avec plus de 10500 membres. Il fournit un éventail de programmes et de services aux enseignants des écoles publiques, à la Commission de l’enseignement spécial des provinces de l'Atlantique ainsi qu'au corps enseignant et au personnel de soutien professionnel du Nova Scotia Community College.

Le directeur général actuel prendra sa retraite à la mi-2018 et au nom de l'exécutif provincial, nous recherchons une personne hautement respectée possédant de vastes compétences et des capacités de leadership bien développées pour diriger l'organisation.

Quelles sont les qualités nécessaires pour être directeur exécutif?

Pour commencer, vous devez être à la fois un(e) dirigeant(e) stratégique et un(e) administrateur/administratrice de terrain (deux qualités qui sont peu communes chez une même personne). En d’autres mots, vous devez avoir une vision d’ensemble tout en vous préoccupant des détails.

À ce poste, vous travaillerez en étroite collaboration avec des élus locaux, régionaux et provinciaux pour répondre aux besoins de tous les membres. De ce fait, il faut que vous possédiez une expérience avérée de travail en collaboration avec des conseils d'administration, des comités et des dirigeants élus. Vous apporterez une compréhension approfondie des questions de gouvernance et fournirez en tout temps des conseils judicieux sur les questions de stratégie et de politique.

De nature collaborative, vous avez la personnalité et la persévérance pour entretenir des relations constructives avec le gouvernement provincial et les autres parties intéressées tout en défendant les intérêts des enseignants et de l’éducation publique en général.

Sur le plan opérationnel, vous devez posséder d’excellentes compétences en ressources humaines, gestion financière, gestion, recherche, développement de politiques, communication, relations avec les médias ainsi qu’en planification stratégique.

Vous êtes un(e) chef de file exceptionnel(le) et êtes capable de montrer votre soutien au personnel grâce au mentorat, à la formation et à la rétroaction régulière sur le rendement.

Vous devez détenir (ou être admissible à l’obtention d’) un permis d’enseignement valide de la Nouvelle-Écosse ou être un(e) membre du Syndicat des Enseignants de la Nouvelle-Écosse employé(e) par le Nova Scotia Community College. Une compréhension des enjeux actuels et émergents du secteur éducatif est obligatoire.

Si cette description vous correspond, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae et une lettre expliquant en quoi vos réalisations et votre expérience répondront aux besoin du Syndicat des Enseignants de la Nouvelle-Écosse.

Les candidatures peuvent être envoyées par courriel à Gerald Walsh Associates Inc. à l'adresse apply@geraldwalsh.com. Veuillez citer le numéro de projet 1747 dans l'objet du courriel. Nous encourageons les candidatures venant de toutes personnes qualifiées. Les entrevues débuteront du début à la mi-avril. Une description complète du poste est disponible sur demande.


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